A ciência de dados pode transformar a gestão de pessoas

Paulo Oliveira – O setor de recursos humanos (RH) foi um dos que mais sentiram a transformação no ano de 2020. Mais...

A inteligência artificial pode melhorar a automação dos processos no RH

Paulo Oliveira – Você sabe quais são os impactos da tecnologia na gestão de pessoas de uma grande empresa? Conhece ...

O que a inteligência artificial (IA) pode representar para o RH no futuro

Paulo Oliveira – Você sabe quais são os impactos da tecnologia na gestão de pessoas? Conhece quais são as melhorias...

Presenteísmo: o prejuízo que o RH não vê

Renato Lisboa – O presenteísmo é o fato de o trabalhador estar no trabalho de corpo presente, ou seja, batendo cart...

A transformação digital na área de recursos humanos (RH)

Ivan Jacomassi – Não é segredo para ninguém que a tecnologia tem se tornado cada vez mais uma grande aliada nas org...

As tendências para os recursos humanos (RH) em 2024

Marcelo Gomes – As relações de trabalho continuam em constante mudança, e com elas o setor de RH tem de estar mais ...

A eficiência operacional ou a cortina de fumaça para a sobrecarga do setor de RH

Sergio Fiorotti – Por trás do entusiasmo crescente pelo uso da inteligência artificial (IA) no setor de recursos hu...

A IA no RH: recrutar ficou mais fácil, mas contratar certo continua difícil

Alexandre Fleury – As empresas nunca tiveram tantas ferramentas, tantos dashboards e tanta tecnologia aplicada à ge...